UNSER ONBOARDING

Herzlich Willkommen
BEI ISR

Ganz sicher hast du bereits einige ISR-Kolleg:innen sowie deine direkten Ansprechpartner:innen im Rahmen deines Bewerbungsprozesses kennengelernt. Und auch zu deinem allerersten Arbeitstag wirst du den einen oder anderen ISRler treffen sowie viele weitere Informationen und natürlich auch deine Arbeitsmittel erhalten. Doch das ist nicht alles, was wir unter Onboarding verstehen.

Welche Schritte üblicherweise durchlaufen werden, möchten wir dir kurz vorstellen.

01
Vor dem Start
02
ISR Welcome Day
03
Einarbeitung
04
Wir sind immer für Dich da

Vor dem Start

  • Informationen zum ersten Arbeitstag
  • Einarbeitungsplan für einen ersten Überblick
  • Einladung zu anstehenden (Team-)Events

ISR Welcome Day

  • Kennenlernen des Büros und der Kolleg:innen
  • ISR Präsentation mit Infos zu Ansprech­partner­:innen, Benefits,  Kommu­nika­tions­kanäle etc.
  • Schulung interner Systeme
  • Einrichten und Testen der Arbeits­mittel

Die Einarbeitung

  • Kennenlernen des direkten Teams und der Ansprech­partner:innen
  • Fachliche Einarbeitung in die aktuellen Themen
  • Bereichs­spezifische Schulungen
  • Einarbeitung im Projekt

Immer für Dich da

Nun hast du all das an der Hand, was du brauchst, um so richtig in deinem Kundenprojekt oder als Teil des Shared Services-Teams durchzustarten.

Dennoch bist du nicht allein. Das Team Human Resources, Mentor:innen und die Führungskräfte begleiten dich während des gesamten Onboardings und sind natürlich auch danach immer an deiner Seite.

Das ISR Recruiting Team bestehend aus 4 Personen.

Dein Recruiting Team
So erreichst du uns
recruiting@isr.de
+49(0)531-1208-111